Prva zaposlitev za diplomanta

Kmalu po konèani srednji ¹oli mi ni bilo treba iti na univerzo, morala sem iskati zaposlitev. Na¹el sem jo v bli¾nji trgovini. Torej je bilo èudno, èeprav zmerno prijetno do¾ivetje. Pogosto, zadnje stopnje, da me nihèe - ¹ef ali drugi zaposleni - ne bi ¾elel uveljaviti. Naroèeno mi je bilo, da pridem do sedanjega, prav tako, da si dobim slu¾bo.

Seveda polo¾aj v trgovini ne gre za posebej pomembne naloge, vendar obstajajo vidiki, iz katerih se oseba, ki je navajena biti na drugi strani pulta, ne zaveda. Zato bo uslu¾benec, katerega usposabljanje se bo obravnavalo po zanemarjanju, vedno naredil veliko nepotrebnih napak, pogosto prina¹a izgube v trgovino. Izgube, za katere je odgovoren delodajalec, skupaj s kodeksom dela.®e v vseh velikih trgovinah z ¾ivili je standard za fiskalne storitve posnet thermal xl & nbsp; standard. To poveèa uèinkovitost ukrepa in zmanj¹a izgube. Trgovine velikega formata na Poljskem veljajo ¾e veè kot dve desetletji, zato je bilo dovolj èasa za izbolj¹anje metod takega usposabljanja. Usposabljanje nove blagajne ali blagajne bo zagotovo opravil posebej imenovan trener, ki ga ¾eli ni¾ji delodajalec. In novi zaposleni na zaèetku pomagajo bolj praktièno. Pri vsakem od nas, ko smo kupovali popust, smo imeli prilo¾nost sli¹ati, kako drugi blagajnik prosi kolega iz blagajne poleg opomnika kode.Nakupovanje v diskontnih trgovinah delam z naslednjimi leti. Iz mojih pripomb sledi, da se zdaj novi ljudje veliko la¾je uèijo. Ne upam, da se bo povpreèna intelektualna raven Poljakov dramatièno poveèala. Bolj natanèno bi bilo misliti, da so se razvile metode usposabljanja. Mi smo obtièali v razmerah svobodnega tr¾nega gospodarstva, saj je relativno moderno in dejansko vkljuèeno celotno obdobje. Prav tako je, kako moèna je ideja o ustanovitvi podjetja, ustrezno usposabljanje zaposlenih.Odlièen razred pomoèi je zelo praktièen v realnosti svobodne konkurence. Ta pregled se pripravlja, da je oèiten, kot tudi stro¹ki servisiranja blagajne za prodajalca v prehrambeni ustanovi, zdaj pa ¹e ducat let po dogodkih, predstavljenih v uvodnem odstavku, ¹e vedno obstajajo mened¾erji, ki ne potrebujejo zaposlitve. Malo takih mened¾erjev - super.